Entwicklung und Steuerung von Projekten als Grundlage der Organisationsentwicklung.

Interim-Management für Profit- und Nonprofit-Organisationen.

Begleitung von Fusion, Kooperation, Regionalisierung.

Entwicklung von Vision, Leitbild,

Zielen, Gemeindekonzeption.
 

Gestaltung von Veränderungs-

prozessen (Change-Management).

Qualitäts- und Prozessmanagement, Evaluation.

Aufbau und Entwicklung von Fundraising
in allen Phasen.

Stiftungswesen

Stiftungsberatung.

Stiftungsgründung.

Gemeinnützigkeit.

Förderpolitik.

Corporate Social Responsibility (CSR)

Konzeption und Umsetzung auf Basis

der Unternehmensphilosophie